記者高詩琴、吳佩旻、林敬殷／台北報導
周五（十八日）將召開基本工資審議委員會，經濟部長李世光、勞動部長林美珠昨天與七大工商團體事前會商。外傳勞動部的腹案是「調升基本工資百分之五」，但工商協進會理事長林伯豐昨天受訪指出，去年已經調升百分之五，今年不應該再調升了。
工商協進會理事長林伯豐表示，若政府想要調整基本工資，請公務人員先加薪，企業才能跟進（記者黃義書／攝影）
勞動部昨天低調表示，一切將尊重基本工資審議委員會委員的專業判斷，勞動部不會預設立場，而且最終決定權仍在行政院。
據了解，工商協進會上周與蔡英文總統會面時，林伯豐就曾當面向蔡總統說，工商界因為一例一休而增加成本，他們一方面要求政府修法解決一例一休，另一方面也表示若要調漲勞工基本工資，軍公教先調薪再說。
據與會人士轉述，蔡總統聽完後回應說，民進黨去年執政後，國內景氣持續好轉，各項經濟指標也呈現正面成長，希望企業主能幫勞工加薪，國內的勞工值得更好的待遇。
林伯豐昨天表示，如果真的有百分之五腹案，他認為「實在太多」；今年一月一日起月薪從兩萬零八元調升到兩萬一千零九元，調幅約百分之五，「去年都漲百分之五了，今年就不應該再調了」。
林伯豐還說，今年調升基本工資的要素也並不充足，例如物價漲幅較低等；工商團體周五還是會參加審議委員會，「到時看看再說」。
商總副理事長許舒博表示，政府從一○三年到一○六年間，稅收超徵高達三千九百多億元，但是公務人員七年沒有加薪，希望政府先帶頭給軍公教加薪，再來討論漲基本工資。林伯豐也說，實際上領基本工資的本國勞工只有廿四萬人，若政府想要調整基本工資，請公務人員先加薪，企業才能跟進。
林伯豐指出，一例一休趕緊修法，不要增加企業成本、勞資對立，「如果真的要用民粹來操弄政策，企業只能選擇外移」。
基本工資審議委員會勞方代表、全國產業總工會理事長莊爵安說，基本工資是照顧社會最弱勢底層，不應與一例一休混為一談；世界各國有最低工資制度的國家，很少像台灣曾經五年、十年沒調整過，基本工資現況已嚴重落後，無法反映生活水準。
