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助北漂返鄉遭酸 勞局稱會檢討

#北漂 #勞工局 #高雄 #政策 #地方

中國時報記者  柯宗緯/高雄報導

高市府為兌現北漂青年返鄉,27日首度由市長韓國瑜出征北上,舉辦大型徵才,未料徵才人數不如預期,遭粉專「打馬悍將粉絲團」猛酸。勞工局通盤檢討確實有可改進之處,初步媒合58人,整體而言「不滿意但意外有收穫」,相信北漂們能感同身受。

逾300個職缺 起薪3萬5000

勞工局破天荒跨縣市舉辦「北漂就博會」,聯合28家廠商,釋出逾300個職缺,起薪3萬5000元起跳。韓國瑜致詞時,再次向外漂子弟招手,表示高雄未來前景一定非常好,歡迎北漂子弟回鄉服務,跟家人在一起。

 

高市勞工局27日特別至三重體育館辦理「開薪回高雄、預見薪未來」就業博覽會,市長韓國瑜(前排中)親臨徵才活動現場「招才」。(柯宗緯翻攝)

高市勞工局27日特別至三重體育館辦理「開薪回高雄、預見薪未來」就業博覽會,市長韓國瑜(前排中)親臨徵才活動現場「招才」。(柯宗緯翻攝)

 

針對活動徵才人數不如預期,「打馬悍將粉絲團」逮到機會猛酸,「韓國瑜把高雄弄成這樣,跑都來不及了,到底誰會願意回高雄啦」、「韓導不是說他當市長,要終結北漂,但怎麼感覺他當市長後,大家反而不想待在高雄了」。

初媒率達78.38% 創紀錄

對此,勞工局長王秋冬引用棒球比賽為例指出,北漂問題由來已久,勞工局自願擔任韓團隊首棒先發,先求能擊出安打,再尋求後面棒次推進得分,才能打敗「萬年北漂隊」。這回活動遞履歷83人,初步媒合58人,初媒率高達78.38%,創下高市歷次媒合率最高紀錄。

王秋冬表示,首次跨縣市舉辦徵才,多少不盡人意,會尋求改進,但堅持做對的事,期盼社會肯定高市府勇敢跨出舒適圈的決心。而針對已投履歷者,勞工局將追蹤最後錄取情形,並持續轉介其他工作機會,絕不放棄協助任何一位有意返鄉的朋友。

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