記者陳素玲／台北報導
最新統計顯示，去年我國職業病給付706人次，較前一年大減27%，為六年來最低。去年下半年職業病核定率46.76%，也是創2012年開始公布核定率以來最低，過勞案件核定率更只有二成出頭。
去年我國職業病給付人次創六年新低，官員指國內勞工意識抬頭，申請職業病給付案例增加，但若無法證明職業與健康的因果關係，造成職業病給付核定率下滑。 報系資料照
勞保局表示，職業病認定並未特別嚴格，甚至採從寬原則，去年給付件數減少，看不出特別原因。核定率低，可能與近年勞工較具職場風險概念，身體發生狀況，更積極申請職業病認定，但若無法證明與工作相關，無法通過審核，導致核定率較低。官員表示，勞工只要取得職業病醫師診斷書，核定率可達九成以上。
近年勞工過勞死的案例讓外界更重視勞工職業病議題，勞工對職場環境可能潛藏的職業風險更具意識，近十年來，我國職業病給付人次除了2013年小幅減少外，年年都逐年增加，且增幅逐年提高。但最近勞動部公布2016年最新統計數據，發現去年職業病勞保給付減為706人次，較前一年975人次減幅高達27.5%，更是自2011年以來最低。
去年不只給付案件大幅減少，從勞動部職業病每半年核定率發現，去年7-12月職業病核定率46.76%，也創自2012年公布核定率以來最低。統計資料顯示，近二年職業病核定率都已大幅提高到五、六成以上，2015年上半年核定率甚至衝上63.52%，去年上半年核定率也達52.43%，但去年下半年核定率卻降低為46.76%。
觀察各類職業病核定率，以去年下半年為例，較常見的職業病中，核定率最高的是上班族最常發生的手臂頸肩疾病，核定率高達71.19%，有機溶劑或化學物質氣體約50%，職業性下背痛為44.79%。至於類似台灣美國無線電公司汙染事件（又稱RCA事件）職業性癌症核定率只有35.71%，心血管疾病（即俗稱過勞）及精神疾病由於較難認證與工作有關，核定率分別只有23.13%與14.29%。
