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勞工今年多5天假? 等新政府決定

#政策 #勞工 #放假 #新政府

記者陳智華/台北報導

立法院昨天退回行政院刪勞工七天國定假日案,勞動部長陳雄文重申尊重立法院,由新部長決定。如行政院六月下旬前沒提出修訂版本,撤銷此案,勞工今年可望先拿回五天假;明年回復七天假,每年休假天數從現行一一六天增為一二三天。

去年勞工工時未縮短,兩周工時八十四小時,隔周休二日,加上十九天國定假日,年休假一百一十天。

「勞動基準法」今年元旦起,將法定工時由雙周八十四小時減為單周四十小時,同步修正「勞動基準法施行細則」,將勞工與公務員國定假日齊一,減少勞工七天假。國定假日從十九減為十二天,勞工一年可休一一六天,比公務員多一天(即五一勞動節)。

立法院昨決議退回此案,要求行政院兩個月內修正或廢止。先前立院審查此案時,陳雄文多次強烈反對,直言「無法理解不承認台灣光復,卻還要放光復節假」。

陳雄文昨天說:「該講的那天已在立法院講過」,重申尊重立法院,等新部長決定。被問到是否是上周嗆立委造成反效果,他說「沒嗆之前他們就決定了。」勞動部估算,全國勞工放一天假,雇主成本多出約近九十億元。

勞基法施行細則修正案若在兩個月後失效,勞工今年可要回九月廿八日、十月廿五日、十月卅一日、十一月十二日及十二月廿五日行憲紀念日等五天假。明年起,一月二日,和三月廿九日革命先烈紀念日,也要拿回。

【經濟日報/記者陳熙文、江睿智、何孟奎/台北報導】

刪減勞工七天國定假日的「勞基法施行細則部分條文修正案」,昨(8)日被立法院院會退回給行政院。依規定,勞動部如果沒有在兩個月內再提出修正案,則七天假刪減將失效,勞工恢復19天國定假日。

勞動部長陳雄文已多次表達不會執行立院決議,將交由新政府執行。也就是說,520接任的新勞動部長要決定提不提修正案。目前新勞動部長人事未定,政策仍由民進黨中央定奪。黨中央昨天並沒有給出明確的方向。

民進黨政策會首席副執行長施克和表示,縮短年總工時是民進黨的政策方向,而且在縮短工時的同時,總工資不應減少。民進黨人士則表示,總統當選人蔡英文選前曾承諾,在沒有保障現有的勞工權益之前,不會做出假日變動。「砍假會不會損失權益,要看相關的配套規定,要整體來考量。」

如果減假失效,加上五一勞動節,勞工將比公務員多八天國定假日,雇主將新增633億元人事成本,這裏的雇主包括公民營企業和政府,政府部門亦有不少約聘人員適用勞基法。

原被刪減的七個國定假日是:開國紀念日翌日、革命先烈紀念日、孔子誕辰紀念日、台灣光復節、先總統蔣公紀念日、國父誕辰紀念日和行憲紀念日。元月2日日期已過,若刪減不成立,勞動部可能也得處理追回這一天國定假日。

 

 

 

 

記者陳智華/台北報導

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