聯合報記者葉冠妤／台北報導
事業單位實施減班休息（俗稱無薪假）期間，若為員工辦理訓練課程，即可參加勞動部「充電再出發計畫」，因應新冠疫情，勞動部更將訓練津貼從原本的100小時，提高至每月144小時，以基本工資時薪168元算，等於參訓勞工最高可月領2萬4192元，事業單位最高可領350萬補助費。但勞動部勞動力發展署卻發現有事業單位拿假照片「魚目混珠」核銷，已追回28.8萬補助。發展署官員說，疫情以來，造假領充電再出發補助被查出的事業單位總共3件。
發展署訓練組組長沈文麗表示，該事業單位是在去年11月至12月辦訓，11月份第一次申請核銷時過關，但12月第二次申請時，承辦人員發現事業單位提供的辦訓照片，日期雖標示在不同天辦理，但照片內容高度雷同，照片中的課程簡報畫面、學員服裝、桌上個人物品擺放位置都一樣，承擔人員請該事業單位說明，對方聲稱是同仁操作疏失，可是卻拿不出其他天辦訓的照片，因事業單位無法提供有力證據，最後遭追回28萬8000元的補助金額，該事業單位兩年內都不得申請發展署職訓相關計畫。
發展署訓練組科長林淑萍補充，除了照片造假的這起個案，分署查核過程也發現有事業單位讓同一名員工同時擔任辦訓工作人員與參訓員工，等於一人同時領取工作人員費用、辦訓津貼，不符計畫規定，因此不予核發補助。
林淑萍說，來申請紓困計畫的事業單位，分署都有嚴謹的查核機制，事業單位在系統登錄辦訓時間後，分署人員會隨機抽查，有些事業單位就被抓包填報辦訓的日期根本沒辦訓，經勸導後，大部分事業單位都會改善，但只要查獲兩次就會停權，無法申請補助。
