記者江慧珺／台北報導
健保署昨天公布去年領取健保醫療費用逾六億元的醫院財報，林口長庚醫院淨賺新台幣廿七點八億元，較前年大幅成長九億元，蟬聯全台最賺錢醫院；同屬長庚體系的嘉義長庚，去年虧損七點七一億元，連續兩年敬陪末座，慘列最賠錢醫院。
健保署統計，去年有一百一十一家醫院領取健保費用超過六億元，其中九十七家有盈餘，包含十九家醫學中心；十四家賠錢醫院以區域與地區醫院為主，若以醫務收支分析，約有七成醫院賺錢。
醫院賺錢，但「血汗醫護」的狀況卻未改善。健保署醫務管理組專門委員張溫溫說，各醫院去年人事費用占醫務成本比率比前年下滑，約在百分之四十四到四十八之間。明年醫院總額醫務服務成本增加，有五十億元將用於提高基本診察費，健保署未來與醫界協商支付標準時，將討論如何替醫事人員加薪。
醫改會副執行長朱顯光指出，醫院賺錢，但人事費用占比卻「倒退嚕」，讓人難接受。醫護人員加薪條款本應在今年八、九月送審，衛福部卻拖到本月才送立法院，且對醫院也沒有罰則，恐淪為空包彈，他呼籲新任政府應速修法，並加上獎懲機制。
民間監督健保聯盟發言人滕西華說，醫院盈餘如何分配才是重點，但政府對此並無作為，她強調，調升支付標準不等於替醫護人員加薪，即便加薪也不能解決過勞，應積極改善勞動條件，「用重賞買勇夫是不對的！」
盈餘名列前茅的醫院分別為林口長庚、中國醫大附醫、台大醫院。林口長庚盈餘較前年多九億元，義大與門諾醫院首度擠進前十名；亞東、聖馬爾定、花蓮慈濟前年皆虧損，去年則轉虧為盈；虧損最多的醫院則分別是嘉義長庚、基隆長庚與壢新醫院。
長庚醫院表示，林口院區去年盈餘包含股利分配；嘉義與基隆院區因近年增聘護理人員且待遇提高，人事成本增加百分之十一，另該兩院區健保給付點值低於其他區域，因此虧損，需林口與高雄兩院區盈餘來彌補。
在盈餘成長率，彰濱秀傳醫院前年小賺三千萬元，去年大賺近三億元，成長九倍，財報顯示收入主要來自捐贈；台中榮總成長率百分之六十七、林口長庚百分之四十九，分居二、三。
全台最賺醫院由林口長庚連莊。衛福部健保署昨（29）日公告「台灣中大型醫院財報概況」，針對全台健保費用超過6億元的醫院營運分析，林口長庚蟬聯去年醫院盈利第一名，去年獲利27.8億元，較前年18.7億元成長近五成。
不過，賠錢最多的醫院也是長庚體系醫院，嘉義長庚醫院去年賠7.71億元，比前年的賠6.22億元，虧損進一步擴大。
雖然不少醫院賺很大，但醫護人員「血汗」的問題仍嚴重，健保署呼籲，希望醫院能將盈餘用於提升醫事人員薪資，以激勵醫事人員士氣；其中，從財報資料顯示，醫院人事費用占醫務成本比率，不論以平均值或中位數而言，去年仍低於前年，顯示醫護血汗問題有繼續惡化跡象。
健保署指出，去年營運前五名的醫院，前三名名次與前年一樣，分別是林口長庚、中國醫藥大學附設醫院、台大醫學院附設醫院，去年營運第四、五名則與前年對調，分別為高雄長庚醫院、彰化基督教醫院。
健保署遵循二代健保資訊透明公開原則，連續兩年公布「領取健保費用超過6億元醫院報表」，林口長庚蟬聯全台最賺錢醫院，去年盈餘成長率高達49%，從前年賺18.7億元，到去年大賺27.8億元，是前十大賺錢醫院中，盈餘年增率最高的醫院。
根據健保署統計，去年領取健保醫療費用超過6億元以上之111家醫院中，醫學中心19家，區域醫院73家，地區醫院19家，共領取健保金額3,135億元，占整體領取健保金額476家醫院額度的86%。
特別的是，依111家醫院財報資料分析，賺錢的有97家，但醫療本業賺錢的卻僅有78家，僅占這些醫院的七成，虧損的達到33家；如果加入業外（非醫務收入），另外二成虧損的醫院則轉虧為盈，形成業外比本業更賺的情況。
