記者張佩芬／台北報導
經過長達4個半小時的協商，桃園市空服員職業工會的七項要求獲得資方全數同意，華航新任董事長何煖軒除允諾恢復松山報到，另外六項也都同意，僅外站津貼提高為每小時5美元部分今年7月先調高為4美元、明年5月調高為5美元，且僅該工會會員適用。但25日預計仍將取消56航班，受影響旅客將逾萬人。
華航空服員昨日罷工一天，公司估計營收減少1.6億元。協議中限制若華航要調高非會員空服員的外站津貼，公司應再提高相同金額給會員。休假部分如未休足應休天數，應補休3倍天數。
七項訴求包括，不得更改會員現行報到處；保障年休123天，每月8天例休假及每季休假30天；國定假日出勤應依法給付雙倍工資、除了越洋航線，其餘全面回歸勞基法保障；外站津貼提高為每小時5美元（非該工會會員不得享有）；實施考績雙向互評；給予該工會會員代表、理事、監事會務假。
工會表示，收取的空服員護照發還需要時間，因此27日零時才能全面復工，華航估計未來兩天多數航班仍將無法飛行。華航表示會全力為已訂妥機位的旅客安排替代航班，機場地勤、客服人員增派人力通知旅客。
旅行公會則表示，此次空服罷工，旅行業損失超過千萬，工會將於周一赴華航，討論善後事宜。華航建議旅客延後出發行程，可聯繫原訂位旅行社或華航客服中心辦理；若情況緊急，華航將安排簽轉給其他航空公司，今明兩天航班取消受影響的旅客，華航都發給美金100元抵用券。
華航高階說明，因為勞動部訂有禁止搭便車條款，工會爭取到的條件限定工會會員適用，已經有未參與工會的員工反彈。
