勞動部：「二例」版若過　秋節無4天連假

記者陳智華／台北報導

立法院臨時會今初審勞基法周休二日草案，政院版「一例一休」和時代力量等的「二例」版將對決。昨各方提前開打，勞動部公布最新說帖，指「二例」版若通過，勞工今年中秋節就無法連放四天，四三二萬勞工受影響；絕食抗議中的勞團則到行政院要求撤政院版，並還勞工七天國定假日。

國民黨版的「二例」（每七天應有二天例假）日前已搶先初審過關，今臨時會除有政院版「一例一休」（每七天有一天例假和一天休息日），還有時代力量和親民黨提出的「二例」版。

勞動部昨召開記者會公布說帖，政次郭國文說，今年中秋節九月十五到十八日共四天連假，是因雇主比照公務員行事曆，把九月十日（周六）的休息日，與九月十六日（周五）的工作日對調。但若是「二例」，因例假不能挪移，且僅限天災、事變或突發事件才能出勤，對調將違法，勞工因而無法連放四天。

郭國文還說，採行「二例」，看似七天一定會休二天，但法令沒彈性，「連假」將變成只能碰運氣。

郭國文強調，說帖以中秋連假為例，是因業務單位前天才提醒，勞動部只是對外盡告知義務，「不是偷襲，也非恐嚇或威脅，外界不要過多聯想。」

前天發動無限期絕食行動的二○一六工鬥團體，不滿民進黨政府打算強行通過「砍七天假」與「一例一休」修法，昨赴行政院抗議。工鬥成員盧其宏說，政府一方面說對勞團絕食表示痛苦，另方面卻說台灣假太多，勞動部的連假新說帖更是「鬼扯一通」，並說七天國定假日也可挪移，政府不要威脅勞工。

加班費試算系統 上線

此外，勞動部昨也將休息日加班費線上試算系統上線，讓勞工比較現行、一例一休及二例三種加班費差異。