記者江睿智／台北報導
考試院全院審查會昨（23）日晚間完成公務員年金改革方案，最後表決以16：4通過公務員退休所得替代率，以35年年資為準，由80%每年調降1%，分十年調降至70%，十年後再檢討。此決議較行政院年改辦公室方案更優渥，公務員可望領到較多退休金。
製表／鄭媁。聯合報提供
依政院年改辦公室規劃，以35年年資為準，刪減18%優惠存款後，所得替代率先調降至75%，之後每年調降1%，至60%為止。
考試院昨日通過的版本，一方面放寬公務員所得替代率上限至80%（年改辦公室為75%），二方面所得替代率往下調整期程，亦由原規劃的15年縮短為十年。這兩項措施，皆有利於公務員退休時領到較多的退休金。
值得注意的是，對於所得替代率的分母，審查會也以「本俸兩倍」通過。在高的分母下，加上高所得替代率，意味公務員年金改革幅度非常小，領到的退休金還是很多。
考試院加緊審查年金改革方案，副院長李逸洋昨日主持第八次全院審查會，外界關注的18%如何退場、退休所得替代率兩大關鍵議題，直至最後才討論。其中所得替代率還動用表決，16票支持由80%（以35年資為準），每年調降1%，分十年調降至70%；僅四票支持所得替代率75%。兩票棄權。
考試院昨晚完成「公務人員退撫法」草案（俗稱年金改革方案），全案將於下周四（30日）送考試院會通過後定案，趕3月底前送立法院審查。
據了解，昨日有考委捨銓敘部版本（即年改辦公室版本），另提出由80%（以35年資為準），每年調降1%，分十年調降至70%的版本；因討論僵持不下，其他與會者提出「折衷版本」，即由75%分十年調降至65%，即過渡期由15年妥協至十年。但最後通過考委版本。
對於公務員退休所得替代率放寬上限至80%，李逸洋表示，非常擔憂退撫基金財務，恐撐不過2041年。
