經濟日報記者黃淑惠／台北報導
王品集團（2727）看好2023年疫後解封商機，明年擴大展店布局，台灣目標新增50家，並對餐飲人才招手，第1季釋出500名正職職缺。王品儲備店長全年平均可達5.8個月獎金，有店長最高領到24個月，加計薪資等於年薪36個月，年薪逼近200萬元。
迎接解封商機，王品日前才宣布，全面啟動同仁薪資、獎金、福利調升計畫及發放年終獎金、尾牙及國外旅遊樣樣來；昨（26）日再宣布展店及擴大招才計畫，其中以鍋類及鐵板燒品牌為主，鍋物品牌全年預計招募170名儲備店長、主廚及內外場儲備幹部，起薪4萬元起，培訓12個月、通過考核，有機會挑戰一年加薪1萬元，月薪資突破6萬元。
王品集團今年下半年營收連五月正成長，11月營收首破12億元大關。王品董事長陳正輝在疫情期間不裁員，2023年祭出更具競爭力的薪資招募人才，計時人員調薪包含全勤最低190元起，正職起薪含全勤調升為33,000元起，每月除底薪還有獎金，搭配「一年最多調薪三次」新制，晉升調薪、3月績效調薪、9月的年中調薪，有機會挑戰百萬年薪。
王品集團明年計時人員調幅5％至12％，時薪含全勤津貼最低190元起，各品牌可依區域行情、品牌屬性向上調整，如「The Wang」鎖定專業餐飲人才，時薪含全勤210元起跳，若通過侍肉、侍酒、管家等五項技能考核，最高時薪上看235元。鍋物品牌青花驕、和牛涮、尬鍋，加全勤獎金、夜間津貼，時薪最高可領240元。
正職底薪加全勤調升至33K起，門店同仁每月還有「門店達成獎金」的分紅。基本月薪、每月門店達成獎金、年終獎金、特別獎金相加，很多店長、主廚年薪破百萬元。
