中國時報記者游昇俯／台北報導
為鼓勵雇主設置哺（集）乳室及托兒設施或措施，勞動部提供經費補助，不限事業規模大小，雇主設置員工哺（集）乳室最高補助2萬元，設置托兒設施者，第一年經費補助最高則有300萬元。今年第2期申請將自6月1日起至7月15日止受理。
勞動部表示，依據《性別估作平等法》規定，僱用受僱者100人以上之雇主應提供哺（集）乳室與托兒設施或適當之托兒措施；勞動部訂定「哺集乳室與托兒設施措施設置標準及經費補助辦法」，則不限事業單位規模大小，皆可申請經費補助。
「台積電幼兒園」是中科第一家由企業設立的幼兒園，台中市府表示，希望發揮領頭羊角色，帶動更多企業響應。（盧金足攝）
勞動部指出，雇主設置員工哺（集）乳室最高補助2萬元，設置托嬰中心、幼兒園或兒童課後照顧服務中心等托兒設施，第一年給予最高300萬元經費補助，設置後或已設置者，每年最高補助50萬元；若雇主提供受僱者子女送托托兒服務機構托兒津貼，則每年最高補助60萬元。
勞動部舉例，今年獲補助的牧德科技公司，員工約200人，該公司調整既有空間於107年底完成籌設幼兒園，初期收托20位員工幼兒，公司還另補助托育費用，勞動部補助200萬元設置費。
