記者鄭宏斌／台北報導
總統府年金改革委員會前天下午於行政院召開「年金制度基金管理與組織第二次研議會議」，會中拋出新概念，公教人員退撫基金是否比照私校設計投資組合、供利害關係人自行選擇，將等基金管理組織定位確定後，重新檢討。
總統府年金改革委員會前天下午於行政院召開「年金制度基金管理與組織第二次研議會議」。（好房網News記者張聖奕／攝影）
目前私校退撫基金屬於確定提撥制，投保人可自行選擇投資組合。年改會指出，與會者大都表示贊同，且建議由勞退基金開始試行。
至於公教人員退撫基金，以後是否也設計投資組合，供利害關係人自行選擇、投資標的放寬、資產配置的重新規劃等，昨天在會中決議，連同基金管理組織定位確立之後，會再重新去檢討，以提升投資報酬率。
年改會副召集人林萬億說，本階段年金改革，不宜立即大幅度調整公教人員保險與退休金制度設計，確定給付制與確定提撥制，可連同勞保、勞退制度於下階段一併檢討。此外，基金管理組織定位需組成工作小組，研擬修法的方向與內容。
年改會指出，針對基金管理組織的定位、型態，與會人員幾乎一致都認為，現行四大基金管理制度，無法滿足利害關係人要求提升基金投資報酬率的期待，理由是人事任免缺乏彈性、績效鼓勵誘因不足、投資專業知能不足、投資資產配置限制過多，以及政府介入太多。
至於是否另立基金？會中則無共識，林萬億說，只要基金管理組織改制、投資報酬績效提升、政府撥補到位，另立基金的必要性就降低，留待基金管理組織改良、政府撥補額度確定之後，再作考慮。
