譚淑珍／台北報導
日韓均打算透過調整工時、提早下班的作法，達到刺激消費的目標，工商協進會理事長林伯豐直言，「別人要自殺，沒必要也跟著跳樓！」現階段最重要的是先解決「一例一休」爭議，趕快拚經濟，不是再製造新的問題。
日韓均打算透過提早下班的作法，達到刺激消費的目標（好房網News記者賈蓉／攝影）
日本政府為刺激個人消費，提出了名為「超級星期五」（Premium Friday）計畫，上班族可以在每個月最後一個周五提早在下午3點下班，但每周總工時不變；韓國也打算跟進。
林伯豐認為，如總工時不變，其實沒有跟進必要，況且在一例一休問題未解前，也不應再橫生新的議題，徒增困擾。他拿出勞動部比較OECD國家工時數據指出，我國全時就業者每周經常性工時為44.28小時，部分工時者為19.22小時，部分工時者所占比率為3.1％；韓國的相對數字是47.7小時、17.35小時及10.6％。
林伯豐再跟日、德比，日本與德國的相對數字，日本是45小時、25.8小時及22.7％；德國則是40.85小時、15.87小時及22.4％；他說：「我們工時並沒有太高。」他呼籲政府，現階段應以解決「一例一休」爭議為先，發展經濟為重，而不是再挑起新的困擾。
另對勞動部打算鎖定15行業進行「專案」勞檢，林伯豐認為，勞檢應該是要去瞭解業者遵法的難處，如果確實有執行困難的地方，就應提出解決方案，勞檢不應只重「罰」。
