好房網News記者戴鈺純／綜合報導
大家都知道運動有益身體健康，但往往因為工作忙碌而剝奪了運動的時間，以至於忽視健康的重要，根據yes123求職網發布「上班族瘋運動與體育賽事熱調查」，調查結果發現，37.3％受訪者任職於鼓勵員工運動的企業，雇主透過舉辦員工運動會、競賽，或是提供運動設備和社團補助的方式，鼓勵員工多運動。
根據yes123求職網調查發現，58％的上班族透露，平常「有」運動習慣，而且每個禮拜的運動時間，平均會投入90.4分鐘，大約為一個半小時；同時在這群人當中，還有52.2％表示，「會」與同事相約一起去運動。
每人每年運動用品與服飾總預算，推估平均落在三千塊。若以「全體受僱就業者」906.2萬人推算，「運動商機」將上看158億元。示意圖／翻攝自萬岳官網
除此之外，如果有運動習慣，每年「運動用品與服飾」的總預算，平均則落在三千塊。若以「全體受僱就業者」906.2萬人推算，由上班族創造的「運動商機」，將上看158億元。
也有約37.3％的人指出，曾經任職於「鼓勵」員工運動的公司。在可複選狀況下，主要作法依序有：「舉辦運動競賽、運動會」佔46.4％、「提供運動設備」44.6％、「補助運動社團」37.5％，以及「補助運動課程」30.4％、「每天有早操或午操」23.2％、「上班前跑步或下班後跑步」19.6％。
yes123求職網發言人楊宗斌認為，上班族除了忙於事業外，應該要有適度的運動，人生不能「窮得只剩工作、薪水」，應該也要著眼於「健康財富」的增加。另一方面，能鼓勵員工投入運動行列的企業，可以透過像是運動會、體育社團的方式，凝聚公司士氣，甚至藉由比賽交流，讓經營高層與基層人員打成一片。
