聯合報記者吳淑玲／台南報導
勞動部「安穩僱用2.0計畫」將於7月12日正式上路，並且擴大適用對象，雇主只要透過公立就服機構推介聘僱失業勞工滿4個月，最高可領3萬元補助，勞工則可申請最高2萬元的就業獎勵津貼；今年疫情影響社會新鮮人求職，勞動部力推「職業訓練」、「學習獎勵金」、「先僱後訓」及「就業獎勵金」4大措施，要助青年一臂之力，共同渡過求職黑暗期！
雲嘉南分署長劉邦棟指出，「安穩僱用2.0計畫」不僅擴大適用對象，而且加碼讓雇主、勞工都可領取獎勵金，雇主只要透過公立就服機構推介，聘僱失業勞工做全時工作，滿2個月可獲僱用獎助1萬5000元，滿4個月再給1萬5000元，合計最高可領3萬元；勞工就業滿兩個月則可獲1萬元、滿4個月再獲1萬元，合計最高可領2萬；雇主若僱用部分工時的勞工，則減半發給，該計畫自7月12日開始實施，將施行到9月30日止。
勞動部青年就業4大措施懶人包，讓民眾方便對照及了解計畫內容。圖／雲嘉南分署提供
另外，協助社會新鮮人在疫情期間也能提升職能投入職場，勞動部推出「學習獎勵金」，鼓勵參加失業者職前訓練課程，依課程性質每月可領3至8千元不等的學習獎勵金，訓期最高可領9萬6千元；「產業新尖兵計畫」是青年只要參加指定5大政策性領域課程，全額補助訓練費用最高10萬元，每月還有8千元學習獎勵金，最高可領12個月；「青年就業旗艦計畫」是鼓勵企業採先僱後訓，進用15至29歲青年，每人每月可獲1萬2千元補助、最長可核給9個月。
青年就業獎勵計畫對象是本國籍15至29歲且在109年9月1日至110年9月30日畢業的青年，自110年6月15日起，在110年9月30日前就業或111年6月30日前退役，退役後90日內就業，110年6月15日後持續受雇同一雇主滿90日，就一次發給2萬元就業獎勵，滿180日再加發1萬元，最高可領3萬元！詳情可上勞動部官網「疫情紓困-青年專區」查詢或0800-777-888洽詢。
