記者譚淑珍／台北報導
工商團體「一例一休」修法版本，商總有不同「版」！商總版本與其他工商團體的「聯名版」最大的差異在休息日加班費計算方式。商總版主張不分上市櫃一律2（1+1）倍。
商總版主張不分上市櫃一律2（1+1）倍。（好房網News記者 陳韋帆／攝影）
同時，在延長工時上，商總也主張以半年總量管制，每月延長工時拉高到60小時，卻沒有限定總量管的工時數。
在行政、立法兩院都有意修「一例一休」的氛圍中，工商團體9月12日集會研商後，決定主動聯手出擊提出工商團體的修法版本，並在下周函送行政院及立法院各黨團。
工商團體版本主張休息日加班費計算方式分為中小企業為1+1倍、上市櫃公司為1+1.5倍，並核實計算工時及工資，同時，延長工時拉高到60小時，並以半年總量管制300小時為限。
只是，當工商團體的版本提出後，商總對休息日加班費的計算方式，很不同「調」，隨後就提出自己的不同「版」。
商總版主張不分上市櫃，休息日加班費一律1+1倍即可。
同時，延長工時方面，商總版也主張以半年為總量管制，卻未限定總時數。
工商團體與商總的修法版本，相同的是，都有主張7休1規定應放寬行業別、擴大4周變形工時行業，恢復廢止7休1函釋，也就是所有行業都可以連上12天。
