經濟日報 記者江睿智/台北報導
推動周休二日，《勞基法》修法奏效。勞動部最新調查指出，2017年7月已有近八成七的企業實施周休二日，其中，金融保險業實施周休二日，有九成七製造業實施周休二日。
值得注意的是，各行各業中，住宿餐飲實施周休二日比率最低，其次是醫療保健服務業，顯示上述行業勞動條件有待改善。
勞動部最新調查指出，金融保險業已100%實施周休二日，高居各行各業之冠。（好房網News記者 陳韋帆/攝影）
立法院在2016年底修正《勞動基準法》，規定勞工每七日中應有二日之休息，一日為例假，一日為休息日，以落實周休二日。
根據勞動部「2017年7月職類別薪資調查統計結果」顯示，2017年7月已有高達87.51%企業每周工作5日，亦即實施周休二日，較前一年大增11.35個百分點。
進一步觀察，工業部門實施周休二日企業的比率達92.92%，高於整體平均值。其中，97.13%的製造業事業單位亦已實施周休二日。
至於服務業部門實施周休二日企業比率則為85.29%。其中金融保險業更已100%實施周休二日，高居各行各業之冠；98.45%的資訊及通訊傳播業、96.81%的專業科學及技術服務業已實施周休二日。
批發零售業、運輸及倉儲業有九成一企業每周工作五日；八成七的不動產業亦已實施周休二日。
至於哪些行業實施周休二日比率較低？調查顯示，各行各業中，以住宿及餐飲業實施周休二比率僅52.64%為最低，換言之，約僅一半住宿餐飲業實施周休二日，更有二成二的住宿餐飲業每周工作六天之多。
