中國時報記者林志成／台北報導
中原大學去年2月要一位老師「無異議離職」，引發爭議。教育部11日表示，7月19日對中原大學再開出50萬元罰單，並經私校諮詢會議決議停止該校部分獎勵經費；如學校還不改進，將依《私立學校法》第43條啟動「解聘校長」程序。
對此，中原大學近日釋出初步善意，向該師表達：願意自110學年度起聘回該師擔任編制內教師，給予排課。但對於過去的欠薪，則仍不願意償還，導致爭議還未完全落幕。
中原大學去年2月要一位老師「無異議離職」，引發爭議。教育部昨表示，7月19日對中原大學再開出50萬元罰單。（呂筱蟬攝）
高教工會今年6月揭露中原大學一位編制內教師竟遭欠薪達一年半，還被學校宣稱是「編制外教師」，契約到期就要「無異議離職」。不過中原大學回應，該名教師當年為中原大學之「短聘」教師，惟聘期屆滿後片面自我主張為「編制內」教師，不願依契約離職，聘期中絕無欠薪情事。中原大學已提請行政訴願。
對於此案，教育部認定中原大學違反規定，陸續開出10萬、20萬、35萬元的罰單，並要求立刻恢復該師聘任。不過中原大學仍未改正，教育部7月19日再次開出罰單，對中原大學處以違反《教師待遇條例》第23條的最高罰鍰：50萬元。
教部強調只要中原大學還沒償還109年2月起至今的教師薪資及恢復聘任，「將開罰到改善為止」。若中原大學仍違《教師待遇條例》規定，教部不排除啟動「解聘校長」程序。
