工商時報記者 劉馥瑜／台北報導
51勞動節到來！yes123求職網30日公布最新調查指出，隨著智慧型手機普及化，加上通訊軟體、社群網站的便利性，高達88.2％的受訪上班族「曾經」在下班後、放假時，繼續透過手機處理公務，平均每月透過手機多花11.8小時處理公事，等於是「變相加班」！
yes123求職網發言人楊宗斌說，「變相加班」的導火線，主要來自網路時代下的產物，智慧型手機整合通訊軟體、社群、電郵系統，讓上司可隨時與員工聯絡，詢問、關切工作進度，甚至進一步要求處理公務，結果導致惡性循環的「24小時責任制」。
八成上班族，用手機變相加班。（圖／中國時報資料照片）
楊宗斌說，此次調查就發現，63.6％的受訪上班族坦言，目前手機狀態屬於「24小時開機待命」，意味著職場「行動化」、「數位化」，伴隨而來的卻是「爆肝風險」。
他並指出，儘管官方表態「手機辦公」應給予補償，但實務上要員工自行提出證據，最終恐怕是「看得到、吃不到」。
yes123調查並顯示，68.2％的上班族自認休息時間不夠，曾因工作壓力大導致失眠問題的上班族，比例也高達78.6％，另外還有47.1％的人上班日三餐不正常，主要是晚餐太晚吃，或是忘記吃早餐等。
另從薪資來看，yes123指出，本次調查的上班族目前平均月薪為36,266元，但期望月薪平均為46,227元，期望與實際之間落差高達9,961元，有不小的差距；同時，衡量目前個人「財富狀況」，有約兩成的人目前處於「負債大於資產」。
此外，yes123詢問上班族，綜括工作上帶來的「有形財富」，加上親情、愛情及健康帶來的「無形財富」，自評目前的「生活幸福指數」，結果發現，平均落在57.4分，雖仍不及格，但已優於去年的56.3分，且創下近4年新高。
