記者莊琇閔／台北報導
北市勞動局今年7、8月間，再複查去年度30家受裁處的大眾傳播業事業單位，昨公布結果。勞動局長賴香伶表示，大眾傳播業2年來勞動條件已有緩步改善。但超時工作，仍以記者居第一位。
超時工作，仍以記者居第一位。（好房網News記者陳韋帆／攝影）
勞動局表示，本次檢查結果中，總違規條次較去年減少了約50%，未按規定發給加班費部分，去年違法家數為26家，今年為21家。另去年違規最多的勞工加班後只給申請補休有17家，今年大幅下降至5家。
不過勞動局也指出，今年複查也新增其他違規項目，像是有7業者出勤紀錄常態性延遲下班情形，沒有合理加班申請，8家工時逾單周40小時未採計加班時數。在記載員工出勤部分，今年的違規則常見出差、公出期間無工時記載，有5家違規；每日紀錄均記載相同時間有3家。
至於超時工作部分，去年違法家數為22家，今年降為16家，主要違規情形都是1日工作時數超過12小時。
勞動局分析，2年來的專案檢查的結果，記者位居超時工作首位，其次為工程副控人員。局長賴香伶表示，勞檢結果除進行後續行政作業外，也會將檢查結果提供NCC，於審照相關機制中納入勞動條件改善成績。
