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加利員工月加班100小時 恐遭罰百萬

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中國時報 許哲瑗、戴上容、王玉樹/綜合報導
 
加利口罩公司風波未平,新北市勞檢處9日約談李姓代表人,發現多數員工長期超時工作,還有員工單月加班超過100小時,且全月無休,雖加利給付加班費但仍有違法疑慮,新北市勞檢處專委張享琦表示,若查證屬實,將依違反《勞基法》處以最高100萬元罰鍰。
 
勞工局統計,加利公司員工數約20人,包括6名外籍移工,在新北市算是中小規模的口罩廠。張享琦表示,勞檢處根據加利公司出勤紀錄、薪水發放資料發現,有員工單月加班時數達100小時,平均1天加班超過5小時,還有外籍移工全月無休,但加利大多有給付加班費,部分外籍移工月薪高達8、9萬元,儘管勞工屬自願加班,仍違反《勞基法》規定。
 
加利口罩公司風波未平,新北市勞檢處9日約談李姓代表人,發現多數員工長期超時工作,還有員工單月加班超過100小時,且全月無休,雖加利給付加班費但仍有違法疑慮。圖/中國時報
 
張享琦說,將進一步請加利員工說明,若違規查證屬實,依法可處2萬至100萬元罰鍰;此外勞工局預計2周內全面對新北13家口罩工廠完成勞檢。
 
9日是加利公司承諾退貨第一天,有民眾從「包計程車」到公司退貨,退貨民眾表示,車資、勞力成本都大於退貨價格,但「不甘願受騙」。
 
為強化管理大陸製非醫用口罩流向,經濟部長王美花昨說,近日就會公告,非醫用口罩進來都要到貿易局網站線上申請輸入許可,以便對廠商進口口罩做後續流向管理。
 
未來進口廠商需分事前與事後兩階段填寫申報,未據實申報者將依《貿易法》裁罰。至於醫用口罩,王美花說,食藥署會希望有MD等鋼印標示,進來後在市場流通要標示清楚,這部分經濟部會成立專案小組,了解標示情形。

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