聯合報記者李柏澔／台北報導
立法院社會福利及衛生環境委員會18日完成勞工保險條例修正草案初審，將政府撥補勞保財務與最終支付責任法制化。對此，勞團表示，將政府最終支付責任入法確實讓許多勞工放下一顆心，但仍對於沒有將不降勞保給付、拉高勞保最高投保薪資級距等承諾明文入法，感到遺憾。
台鐵產業總工會秘書長朱智宇指出，勞保最高投保薪資級距已多年維持在4萬5800元而未調整，因此目前勞保級距實在應該再往上拉高，否則大部分的年金請領都遠低於民眾的生活所需，但這次還是沒看到修正有增訂相關條文，也沒有將不調降給付入法，感到相當遺憾。
台灣工人鬥陣總工會也說，根據勞保局統計，截至去年，187萬領取勞保年金的退休勞工，每人平均給付是1萬9344元，但其中有超過100萬人每月給付在萬元以下，占全體領勞保年金勞工的百分之53.6，在目前基本生活物價和照護成本持續增加的情況下，平均不到二萬的年金給付，實在難以維持勞工老年生活，若未來還要降低給付，絕對會造成嚴重社會動盪。
台灣工人鬥陣總工會強調，如果不砍勞保、不降給付是未來將持續落實的國家政策方向，政府就應趁本次修法將不降勞保給付的承諾明文入法，或至少明文落於文字，以避免未來爭議。不過昨天勞工保險條例修正草案並未將此訴求入法。
中華民國工作傷害受害人協會專員賀光卍表示，這次修法看起來是讓廣大勞工安心，但政治上還是緩兵之計，畢竟最終支付責任還是在雇主，政府的重點應該是要讓雇主把積欠的勞工保險都繳清，否則政府最後支付恐怕還是用廣大民眾的稅金支付，到頭來還是全民埋單。
原文出處 【不降勞保給付沒入法 勞團遺憾】
