工商時報 記者呂淑美／台北報導
證交所1月31日公布，上市公司106年度合併報表出現虧損或獲利大幅衰退，但第二階段實際發放給董事酬金卻激增者共有11家，包括如興、瑞利、環科等5家虧損；勤益投控、東哥遊艇、長興材科、事欣科等6家獲利大幅衰退，但董事酬金卻年增34～293％之間不等。
以106年度合併報表來看，如興106年虧損擴大，但平均每位董事酬金（以下均為平均每位董事酬金）38萬元、較106年成長216％。如興說明，主因106年8月1日收購JDU集團後，營運規模大幅成長，考量董事承擔責任增加，且相較上市櫃公司略低，將董事每月車馬費酬勞由1萬調高為5萬元。
上市106年虧損或獲利衰退，但董事酬金激增。圖／中時電子報
瑞利虧損擴大、衰幅更高達353％，董事酬金發放410.29萬元、年增293％。瑞利表示，主因4位董事退休領取退職退休金共3,428萬元，致拉高平均數。另外，翔耀實業虧損擴大、幅度達966％，董事酬金132.22萬、年增34％，公司表示是因子公司獲利增加；環科虧損擴大、幅度697％，董事酬金30.68萬、年增237％；怡利電子虧損擴大、幅度達900％，董事酬金32.34萬、幅度673％。
此外，宏旭-KY於106年獲利衰退63％，董事酬金95.8萬、年增45％，宏旭-KY解釋因105年上市掛牌發放4個月，106年為完整年度發放12個月所致。勤益投控獲利衰退27％，董事酬金96萬、年增65％，主因105年仍有累虧，106帳上已無累虧。
東哥遊艇獲利衰退49％，董事酬金51.97萬、年增116％，東哥表示，因集團營運成長，為使董事獲得合理薪酬，但新併入個體獲利尚未顯現。事欣科董事酬金261.32萬、年增159％，事欣科表示，主因106年合併加計董事於恩德集團所領取的酬金所致。
