記者江睿智／台北報導
自2016年起我國法定工時上限由兩周84小時縮短為每周40小時，勞動部2016年7月工時調查顯示，高達七成六企業實施周休二日，較前一年大幅增加21個百分點。
勞動部2016年7月工時調查顯示，高達七成六企業實施周休二日。（圖／聯合新聞網）
勞動部指出，2015年實施周休二日（即每周上班五天）企業僅五成五，去年則大增至七成六，整體來說，約有85.6%、639萬受僱員工皆已周休二日。
其中，製造業實施周休二日比率高達91.8%；專業、科學及技術服務業有92%、資訊及通訊傳播業則有95.1%、金融保險業更高達100%。
勞動部指出，工業部門實施周休二日比率為84.8%，明顯高於服務業的72.6%。其中，住宿及餐飲實施周休二日企業，占比僅四成一，為各業中最低；其次是藝術、娛樂及休閒服務業的48.4%、以及醫療保健服務業的49.1%，顯示上述行業實施周休二日，會有較大困難。
勞動部工時調查也顯示，雖有高達七成六企業已實施周休二日，但仍有近一成企業，要求員工每周上班六天。官員解釋，調查是受訪者真實回答，有企業仍要求員工每周上六天、五天半的情況，有可能已違反勞基法，或者是與勞工協商加班。
