好房網News記者林清坤/綜合報導
勞動市場連兩年受疫情衝擊,也讓「青年失業率」居高不下,剛出社會的新鮮人即使幸運找到正職工作,初領到的薪資能令人滿意嗎?剛離開校園,進入社會,又會遇到什麼樣的辛酸血淚?對此,yes123求職網,針對此現象進行「職場菜鳥試用期與企業評價新人調查」,結果也於近日正式出爐。
面對飽受疫情變數影響的就業環境,對於今年剛畢業或退伍的求職者,到底要花多少時間才能找到工作?針對目前有正職的社會新鮮人,yes123求職網調查發現,從投遞履歷到被錄取,這中間平均花2.8個月,也就是要84天才能找到一份正職工作,略多於去年的2.7個月,以及前年的2.5個月,代表「尋職期」創下九年新高。
同時調查資料顯示,社會新鮮人平均估計要花1.6個月,也就是48天,才能適應企業環境;僅有一成六(16%)的人,自認「馬上能適應」,對於初出社會的新鮮人而言,盡快適應工作環境,脫離學生心態,為極大的考驗。
此外,初出社會的菜鳥們勢必都要歷經一段「職場陣痛期」!調查結果顯示,目前仍在職的社會新鮮人中,有高達七成的人指出,「曾經」遭遇過來自同事或上司的「職場霸凌」;但其中僅有24.2%透露,「曾經因此反擊」。
社會新鮮人負面情緒又是因何種語言攻擊被挑起?yes123求職網的調查發現,「惹毛」職場菜鳥的一句話,在可複選狀況下,排名前五位的有:「年輕人不要太計較,吃苦當吃補!」、「公司是責任制,事情做完才能下班!」、「有沒有帶腦袋來上班啊?」,以及「這件事情有很難嗎?」、「哪個學校畢業的?這個老師沒有教嗎?」。
六到十名部分,又分別為:「那個誰,ㄟ過來一下!」、「不要問為什麼,因為你最菜!」、「到底有沒有心想學啊?」,以及「怎麼一點點小事都辦不好、搞不定!」、「事情再弄成這樣,明天就不用來了!」。
綜觀此次調查結果,yes123求職網發言人楊宗斌指出,近兩年社會新鮮人的起薪,確實受到疫情波及,仍有待景氣復甦後,才有明顯反彈的機會;因此身為「職場菜鳥」,要先求「做好」自己份內的工作,少些抱怨、多些用心;再期許「做滿」至少一年,畢竟換工作假如過度頻繁,變成所謂的「職場跳跳族」,常常會被企業貼上「不穩定」的負面標籤,甚至成為某些公司的拒絕往來戶。