記者楊正海／台北報導
台北市議員王威中昨天指控台北捷運公司有「血汗清潔工」，北捷委外的清潔公司利用集團名下公司輪流得標，再強迫清潔工離職重簽勞雇契約，免年資累計及給特休假，有清潔工投訴七年從未休過特休假。
台北市議員王威中昨天指控台北捷運公司有「血汗清潔工」。（圖／聯合新聞網）
台北市長柯文哲昨指示勞動局稽查。至於議員指控的清潔公司，昨均未出面回應。
王威中昨舉行記者會指出，北捷共一百個站，清潔工負責站體、車廂、廁所清潔，環境整潔，卻是建立在血汗勞工身上。文湖線清潔外包廠商為逃避累計員工年資，利用同一集團的萬成、華德來和伯樂等三家公司，輪流以最低標承包清潔標案，強迫清潔工離職重簽勞雇契約，避免累計年資。
文湖線清潔工郭先生說，他先後任職萬成五年、華德來二年，目前在伯樂公司工作；三公司輪流取得文湖線清潔標案，再叫清潔工離職重簽勞雇契約，他不只七年來從未休過特休假，更慘的要自己買清潔抹布，每小時都要簽到，超過時間就扣錢。
勞動局勞動基準科長黃毓銘說，承包商與清潔工屬於勞務承攬性質，一旦更換公司，特休假與年資確實無法累計，這是勞基法不夠完備之處，希望中央修法。
黃毓銘表示，一○○年到一○五年，市府共裁罰萬成十件、罰款一百卅八萬，另二家也被罰過；至於員工投訴，時間內未簽到會遭扣薪，已違反勞基法未給付足額薪資的規定，依法可罰。
台北捷運公司表示，過去並未接獲投訴，檢視清潔工的工資表、審閱文件也無異常。清潔標案合乎政府採購法規定。北捷總經理顏邦傑說，最低標是否改採最有利標，會再慎重思考。
