工商時報記者曾仁凱／綜合報導
歲末將至，上班族最關心年終獎金，根據人力銀行最新調查，國內8成企業表示今年預計將會發放年終獎金，整體平均年終約1.23個月，較去年微增1.8天，創三年新高，但尚未回復到疫情前水準。
其中，金融保險與會計統計等泛金融行業，平均今年年終約2.56個月，連續十年居冠。接著是科技資訊業平均預計發放1.89個月、運輸與物流倉儲業發放1.75個月、醫護與生技業發放1.67個月、傳統製造業發放1.6個月。而大眾傳播與公關廣告業則墊底，平均年終獎金僅0.56個月。
人力銀行求職網調查顯示，這幾年產業景氣與疫情習習相關，牽動年終獎金發放，相較去年調查，今年年終獎金可望連續第二年反彈，創三年新高，但尚未回到疫情前水準。
依不同行業別來看，今年年終獎金「九升五降」，有九個產業預計年終獎金發放基數會比去年調升，五個產業下降。而風水輪流轉，餐旅、批發零售、空運等先前受疫情影響最深的「疫情重災區」行業，因比較基期低，現在受惠邊境解封，預期業績開始拉升，年終數字有望跟著觸底回升。
至於金融業，雖然年終獎金的絕對數字繼續蟬聯第一，但碰上防疫險理賠，及股市行情不佳等重大利空衝擊，相關從業人員今年年終面臨下修壓力。
另外，出口導向的科技業、製造業，最近也因為各國央行升息打通膨，引發全球經濟降溫疑慮，造成終端需求轉弱，年終獎金可能跟著打折。
整體而言，面對這波總體經濟修正，雖有不少企業希望保留盈餘，「儲糧抗寒」以備不時之需，但台灣整體經濟仍維持正成長，預期企業提供的獎金數字應該不會比金融海嘯時期差。
