聯合晚報 記者陳素玲／台北報導
學校或幼兒園因為流感、腸病毒等疫情停課怎麼辦？為避免勞工過勞、身心壓力過大，勞動部鼓勵企業提供員工關懷、紓壓及兒童及長者照顧空間等措施，企業若提供固定空間，供員工子女保母請假、學校流感疫情停課等狀況時，帶子女上班照顧用，最高可補助20萬元，相關補助自5月1日起至6月底申請。
多年前過勞案件頻傳，勞動部自2014年開辦工作生活平衡補助計畫，鼓勵企業提供各種友善員工措施，例如企業開課訓練主管察覺員工需求及強化關懷技巧，最高可補助6萬元，其他補助項目包括辦理員工關懷與協助課程、員工紓壓課程、辦理家庭日或親子活動等友善家庭活動、提供子女或長者臨時照顧空間等，依不同方案補助3萬到20萬元不等。
企業設置臨時照顧空間，最高補助20萬。（示意圖／截取自新竹市東門國小附設幼兒園）
勞動部表示，補助計畫開辦來，申請企業年年增加，去年共283家企業申請292家次補助，其中友善家庭措施排名第一。
