經濟日報記者鍾泓良／台北報導
行政院日前核定明年基本工資調漲，經濟部日前與工商團體商開會，敲定補貼金額，但衰退比例及比較基期未達成共識。經濟部昨（3）日公布完整配套，擬定比較月份為9、10月，但也因為比較基期改變，因此受損標準也從15％提升至20％，預計明天待行政院院會通過才會拍板。
經濟部官員表示，先前討論的補貼金額因為已達共識，所以未改變。而這次決定的是比較基期及受損標準。因為之前業者認為用11月、12月比較恐無法達到虧損標準，因此經過跨部會討論，調整為9月、10月。
但因為比較基期調整，也決定拉高標準，將原本受損達15％才可領補助，調高至二成。該配套方案已經排定明天到行政院院會報告，等到院會通過後就會正式拍板對外公布。
目前規劃補貼金額為投保薪資級距24,000元及25,200元，按員工數每人1,000元定額計算補貼款；投保薪資在23,100元以下部分工時員工，每人560元定額計算補貼款。
經濟部官員補充，若屬於投保金額超過24,000的時薪勞工，每人補貼同樣可達1,000元，「因為部分與會業者強調，餐廳很多時數很高，幾乎等同月薪等級。」
行政院14日核定明年基本工資調漲方案，2022年基本月薪從2萬4,000元調漲至2萬5,250元、時薪由160元調至168元，調漲幅度約5.21％。
然而，部分因為今年三級警戒受創的餐飲業跟內需服務業認為，調漲不僅會已經受挫的內需產業營收雪上加霜，更會打亂復甦步伐。因此，政府決議由經濟部及勞動部針對基本工資統籌出基本工資補貼方案。
