工商時報記者林惟崧/台北報導
勞動部13日公布新一季人力需求調查,今年第四季人力需求,將較上季淨增加5.6萬人,為過去13年來同期次高紀錄。其中又以製造業增加2.1萬人最多,批發及零售業淨增加7,000人次之,支援服務、住宿及餐飲兩行業的均淨增加人數,都超過5,000人,整體人力需求連兩季呈現年增。
為了解就業市場人力需求情形,勞動部針對員工規模30人以上的事業單位進行調查,得到上述的結果。
![全球終端需求回溫及新興科技應用商機強勁,支撐勞動市場人力增補動能。圖∕本報資料照片](https://p1-news.hfcdn.com/p1-news/MzU5NjA3MW5ld3M,/4d866bbddb240a7a_450x300.jpg)
統計顯示,10月底較7月底預計增加人力的企業占28.1%、減少人力者3.9%、人力需求不變者63.3%、無法預估者4.8%;需求人數預計增加6.4萬人、減少8千人,淨增加5.6萬人。
勞動部統計處長梅家瑗指出,因全球終端需求回溫及新興科技應用商機強勁,相關供應鏈產能持續擴建,加以民間消費持續成長,帶動部分業者拓點計畫,支撐勞動市場人力增補動能,以致整體人力需求連續兩季高於去年同期。
統計並顯示,與7月底相比,10月底工業部門人力需求預計淨增加2.5萬人,服務業部門淨增加3.1萬人,後者已連續八季高於前者。
進一步細分行業別來看,以製造業淨增加2.1萬人較多,包括電子零組件業、電子產品及光學製品製造業、機械設備製造業等;批發及零售業淨增加7,000人次之,支援服務業、住宿及餐飲業均淨增加約5,000人。
按職業別觀察,以技藝機械設備操作及組裝人員淨增加1.7萬人較多、技術員及助理專業人員淨增加1.5萬人次之,服務及銷售工作人員淨增加8,000人。
梅家瑗分析,今年營造工程等方面人力缺口較大,工程案量擴增,致使營造工程相關人力需求推升;而住宿、餐飲業在2023年缺工情況較多,今年趨緩,推測是已補足人力,不過包含健身房、遊樂園、KTV等休閒及服務樂業者,仍有長期缺工現象,缺口待補足。
梅家瑗表示,各事業單位增加人力,主要為「公司營運擴增或多角化經營」及「退離者之補充」,其中製造業、批發及零售業者,增加人力主要以經營方向及擴增營運為主。