工商時報記者 陳昱光／台北報導
台灣高鐵（2633）宣布將自4月1日啟動調薪計畫，10職等以下同仁將按個人績效評等、薪資落點等標準調薪，調升幅度約2.5％，受惠員工超過九成。
台灣高鐵表示，經審視外部經濟情勢、內部營運狀況與市場薪酬競爭力等因素整體評估，董事會同意將針對所有10職等以下同仁，辦理今年「年度績效調薪」，依照個人績效評等、薪資落點等標準調薪，以展現對同仁的鼓勵與照顧，整體調幅約為2.5％，將於4月1日生效。
台灣高鐵指出，在營收減少、預算有限情況下，這次調薪無法包含11職等以上的主管與同仁，但是對於所有同仁的努力與貢獻，仍要致上十二萬分的肯定與感謝。
台灣高鐵目前員工人數約4,500位，其中10職等以下約九成，逾4,000名員工符合此次調薪標準，4月起將有好「薪」情。
據了解，由於清明連假返鄉掃墓、出遊需求爆發，台灣高鐵疏運期間售票情況熱絡，公司為此二度增開加班車，並推出「國旅聯票」限時優惠，積極搶占國旅市場復甦商機。
