記者仝澤蓉／台北報導
主計總處公布4月失業率3.63%，較上年同月減少0.28個百分點，為15年來同月最低，1-3月平均失業率3.69%，亦為15年來同期最低。主計總處認為，目前勞動市場穩定發展，失業狀況逐漸紓緩改善。
主計總處公布4月失業率3.63%，亦為15年來同期最低。（好房網資料中心）
4月失業人數42萬1000人，較上月減少1萬人，其中因工作場所業務緊縮或臨時性工作結束而失業者，減少4000人，初次尋職失業者與因季節性或臨時性工作結束而失業者，均減少2000人，對原有工作不滿意而失業者，減少1000人。
青年及高學歷失業率亦呈現下降趨勢，4月15-24歲年齡層失業率11.48%，大學及以上程度者失業率4.54%。主計總處表示，根據歷史經驗，5月失業率會比4月再降一些，但是6月以後進入畢業求職季，從6月到8月失業率可能增加0.2至0.4個百分點。
主計總處國勢普查處副處長羅怡玲表示，大學以上程度者失業率在2005年以後都高於4%，金融海嘯發生後，2009年更攀升到5.98%，近來逐漸下降，本月降到4.54%，為近七年同月最低水準。
主計總處今天亦公布3月工業及服務業受雇員工經常性薪資3萬8522元，加上非經常性薪資（年終獎金、績效獎金及加班費），3月薪資平均為4萬3016元。
1至3月經常性薪資平均為3萬8,406元，為歷年同期最高，較上年同期增1.58%，非經常性薪資2萬2,119元，較上年同期增11.86%。羅怡玲表示，非經常性薪資增加較為明顯，主要是受到景氣穩健復甦，年初廠商增加發放年終獎金及績效獎金所致。
羅怡玲說，薪資增加主要來自非經常性薪資而不是經常性薪資，據主計總處調查觀察，今年到目前為止廠商加薪比率和去年大致相近，與外界報導廠商將大幅加薪的情況有差距，希望廠商對於加薪能付諸實踐。
