聯合報記者楊雅棠／台北報導
因應武漢肺炎疫情，勞動部宣布2月11日至25日間，12歲以下學童且家長有親自照顧需求時，可請「防疫照顧假」，最多14天，雇主必須准假，但不一定要給薪。但基層勞工擔心雇主可不給薪，怎麼敢請假，民眾黨也認為，這部分不能推給勞資雙方自己協調，應採過去SARS期間紓困基金處理。對此，勞動部副司長黃維琛表示，目前仍依照現有防疫照顧假的辦法，依照公司既有規定。
黃維琛表示，防疫大家要互相體諒，因此防疫照顧假遵照目前規定辦理，工資部分沒有特別規定，回歸各個公司自己的規定辦理。另外，軍公教的部分人事行政總處5日也確定，公務員可請14天的防疫照顧假，但是只給假、不給薪。
12歲以下學童且家長有親自照顧需求時，可請「防疫照顧假」。圖／聯合報系資料照
至於有民眾表示，日前教育部宣布全國高中職以下學校延後開學，因不包括私立幼兒園，因此若家中孩童念私幼則家長無法請防疫照顧假。對此，教育部表示，目前私立幼兒園沒有延遲開學，若基於防疫需求，幼兒園自行停課，或是家長自己幫孩童請假的部分，是否可請防疫照顧假，已向指揮中心陳請核定中，有進一步消息會再和大眾說明。
另外，有關需前往中國的勞工，黃維琛表示，因目前我國將中國大陸全境列為二級以上流行地區，勞工可和雇主協商暫緩前往，或是以其他工作方式取代。
