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長者勞參率低落 鼓勵延緩退休

長者勞參率低落 鼓勵延緩退休

根據勞動部統計,我國65歲以上高齡者勞動力參與率不到10%,低於香港的13.6%、日本的25.7%、新加坡的31.5%,更遑論韓國的38.3%。勞動部表示,目前政策導向是「屆齡退休者延緩...
勞保破產後延 勞長:給付、費率不變

勞保破產後延 勞長:給付、費率不變

勞保局最近一次對外公布的勞工保險普通事故精算報告指出,若不啟動年金改革,勞保基金會在2028年破產,勞動部長洪申翰接受媒體專訪時表示,以最新數據來看,警戒年限會延後幾年,...
勞動部桃竹苗分署守護民眾健康 2場地室內空品獲認證

勞動部桃竹苗分署守護民眾健康 2場地室內空品獲認證

勞動部勞動力發展署桃竹苗分署為守護學員與幼童的健康,繼112年度榮獲勞動部首張非公告場所「優良級」室內空氣品質自主管理標章後,今年度再接再厲,成功輔導所屬幼獅職業訓練場...
3年短絀200億 就安還補助慣老闆

3年短絀200億 就安還補助慣老闆

勞動部就業安定基金是否濫用引起討論,審計部審計長陳瑞敏17日赴立法院報告112年總決算案時提及,就安基金連續3年短絀200億,且補助100多家長期違反勞動法令的事業單位,已請勞動...
勞長不查就安基金 挨轟切割迴避

勞長不查就安基金 挨轟切割迴避

勞動部勞動力發展署公務員在辦公室輕生後,也扯出就業安定基金遭濫用的案外案,外界原以為此次調查報告也會一併調查釐清,不過勞動部長洪申翰以檢調指涉刑案接手調查為由,故暫緩...
鼓勵業者留用壯世代人才 勞動部桃竹苗分署延長補助申請到這時

鼓勵業者留用壯世代人才 勞動部桃竹苗分署延長補助申請到這時

勞動部為提升高齡者勞動參與力並期許透過留任資歷深厚高齡者,延續經驗及專業知識技能傳承,鼓勵企業繼續任用屆齡64歲勞工,推動「繼續僱用高齡者補助計畫」,每繼續僱用當年度屆...
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