中國時報記者林良齊／台北報導
近來物價齊漲，勞工實質薪資倒退嚕，外界關心明年的基本工資是否會調整，勞動部部長許銘春認為，是否要調整仍待第3季的基本工資審議委員會討論，「現在談仍言之過早」，目前的通膨是因為戰爭或是原物料上漲？如果是前者影響應是短期，但若是後者則應適度反映，「畢竟不調等於是減薪」。
許銘春昨天接受媒體專訪，她表示，剛上任時的基本工資為月薪為2萬2000元，至今已達2萬5250元，基本工資時薪則從140元調整至168元，基本工資已經連續調整，希望提供邊際勞工維持生活所需。
至於近期面臨通貨膨脹，基本工資是否要調整呢？「目前談仍言之過早」，許銘春說，但如果是因為原物料，如產業鏈供應等問題導致物價上漲應要適度反映，才能使勞工仍維持一定的購買力，「讓勞工買得起」，相信基本工資委員委員會參考GDP（國內生產毛額）成長率、CPI（消費者物價指數）等數據，照顧邊際勞工。
今年五一不遊行，「五一行動聯盟」將於當天在凱達格蘭大道舉行定點集會活動，同時提出「抗通膨、要加薪、要職安、保年金」四大訴求，要求政府正視廣大勞工的心聲，儘速提出改革方案，改善日益惡化的勞動環境。
五一行動聯盟要求，明年基本工資應一次漲至2萬8000元及各行各業「有感」加薪，台灣才有可能對抗通膨的嚴峻情勢，勉強改善低薪、高工時的困境；此外，台灣的基本工資調整仍停留在以行政規則規範，政府應兌現《最低工資法》立法承諾，明訂最低工資調整的指標因素，以做為定期調整最低工資的法源依據。政府部門也應該具體提出解決青年低薪問題的政策，以及立法保障從事非典型工作青年勞工的就業權益。
