編譯劉品佳／綜合外電
滙豐銀行（HSBC）最新調查指出，在東南亞地區的外派人員薪資全球居冠，相較於其他地區，可供自由運用的收入較多，儲蓄力也見提高。但在部分國家仍得面對高額學費和較高稅率等問題，海外生活仍有不易之處。
滙豐銀行（HSBC）最新調查指出，外派薪資「駐東南亞最高」。（截取自維基百科）
這項訪調198國近2.2萬名外派人員的調查發現，亞太地區外派人員的平均年薪為12.6萬美元，全球平均則為10.4萬美元。
HSBC新加坡零售銀行和財富管理部門主管科爾布魯克（Matthew Colebrook）表示：「亞洲提供了部分報酬最為豐厚的工作機會，讓外派人員能體驗和學習工作技能，同時提升海外生活的水準，並對當地的生活方式有所期待。」
HSBC另指出，在東協經濟共同體（AEC）正式上路後，東南亞對專業人士的吸引力，料將更為提高。
然而，海外生活並非毫無缺點。以新加坡為例，雖然有65%的外派人員表示可供運用的收入增加，60%表示儲蓄力提高，但調查仍發現，海外生活的支出有時甚至遠比在國內工作來得高。
金融顧問公司The Fry Group於11月進行的調查顯示，外派人員若是攜家帶眷前往新加坡，就可能得為就讀國際學校的孩子支付自小學到義務教育結束這段期間逾40.9萬美元的學費。調查預估，新加坡一年學費在2020年將較2010年提高52.3%。
至於給薪亞洲居冠的日本，擔任中階主管的外派人員平均年薪約375,289美元，但伴隨而來的是比任何國家都高的房屋、教育、稅額和交通支出。
