記者蔡偉祺／台北報導
高鐵公司與工會加班費爭議升高，高鐵工會昨天強硬表示，將不再與公司協商，預定22日召開記者會，公開要求承諾補發加班費，否則員工除夕到初三都「依法休假」，屆時高鐵恐停擺。
過年高鐵恐開天窗！高鐵公會強硬表示，希望公司承諾補發加班費，否則屆時高鐵將停擺。（好房網News記者 陳韋帆／攝影）
高鐵工會表示，昨天是協商最後期限，接下來到22日記者會前，不會再私下與公司接觸或協商，一切要公開透明，若公司代表屆時無法依照工會要求，承諾補足積欠的加班費，所有簽署「依法休假」的員工都會依勞基法在除夕到初三休假。
目前已有近千名、超過四分之一員工簽署「依法休假」聲明。工會說，已簽署聲明的員工包括駕駛、車勤、站務，以及維修人員，其中，110多名駕駛人數幾乎已是高鐵所有駕駛，一旦依法休假，春節將無人開車，高鐵等於停駛。
根據高鐵公布春節輸運班表，除夕到初三共有679列次，估計最少影響6、70萬名旅客，且初三全天含加班車有197列次，是輸運最高峰，全天旅客就超過25萬人，影響最大。
工會強調，訴求很簡單，就是補足過去積欠給員工的加班費，這與高鐵公司目前與勞動部所在進行的行政訴訟毫無關連，另外，高鐵公司將發給春節有出勤員工，從優給付薪資，工會雖表示肯定，但這些都與加班費爭議無關，不能混為一談。
高鐵公司則說，鐵路運輸業有特殊性，從通車營運以來對員工出勤、休假及加班給付方式，都依「勞資會議」決議及《勞基法》規定，給付員工薪資及加班費，但高鐵工會針對雙周變形工時加班費計算標準，以及國定假日經調移休假後正常出勤，表達應另行給付加班費意見，這部分基於勞資雙方對適法性存有疑義，應由法院釐清爭議。
高鐵公司強調，1月11日已向董事會提列準備金，只要法院判決應補發加班費，將立即完成作業，其他工會要求改善員工休假、休息時數及班表安排等訴求，都已承諾立即改善，盼任何歧見都不應犧牲旅客權益，一切以春節疏運為重，讓旅客安心返鄉。
