基本工資審議 資方提 3 訴求
2014/08/26 10:53
記者譚淑珍／台北報導
針對「基本工資審議委員會」昨（25）日做出的4決議，資方不接受，並提3訴求：包括一、應信守CPI 3％的協商結果；二、訂出符合勞資雙贏的基本工資調整公式；三、審議會無須每年召開，徒使勞資雙方對立。
資方不接受，並提3訴求：包括一、應信守CPI 3％的協商結果；二、訂出符合勞資雙贏的基本工資調整公式；三、審議會無須每年召開，徒使勞資雙方對立。（好房資料中心）
同時，對29日「再」召開的審議委員會，7位資方代表也要「再」研商後再做決定。商總理事長賴正鎰昨天則重砲批政府是「再次失信於民、沒有誠信」，已為台灣勞資雙方埋下對立的引信。
他說，基本工資審議委員會，不是不能開，資方代表拒絕出席，所要表達不滿的是，政府不能自己定遊戲規則又自己破壞。
況且「對於基本工資審議委員會之召開，必須以消費者物價指數（CPI）年增率累計達到3％才召開。」這段文字，是去年勞資協商後達成的結論。
資方代表提出的3訴求的第一點，堅持政府應信守去年協商的結果，CPI達到3％才召開基本工資審議委員會。
其次，未來基本工資的調整，應由勞、資、政共同研議，參酌經濟成長率、物價指數變動、企業獲利率及國民所得變動等相關因素，訂定符合勞資雙贏的基本工資調整公式。
最後並應依訂定公式所設算的結果，設定召開時機，不須每年定期召開，造成勞資對立的緊張關係。
工商團體表示，今年企業界也都因為國內景氣轉好，開始響應政府「有賺錢就為員工加薪」的呼籲，顯見企業並不反對為員工加薪。
但也強調，過去10年，相關勞動政策的更動或調整，如調高勞保及健保費率、調漲5次基本工資、增課健保補充費等，致使企業勞動成本增加20.97％，遠高於鄰近國家，未來長照險，政府也打算要企業負擔最高比率的費用。